RENUNCIÓ el mejor del equipo… y nadie lo vio venir.

Y lo más terrible es que, cuando se hacen visibles 🫢 … ya es tarde. El liderazgo también se entrena. Está dentro de las prioridades en tu...

¿Qué evalúa realmente un selector en una ENTREVISTA?

Muchas personas llegan a una entrevista pensando que el foco estará solo en su CV. Pero en realidad, quienes trabajamos en selección estamos observa...

Durante años se habló de las habilidades blandas como “un plus”. Hoy, son el diferencial.

En nuestro trabajo con equipos vemos con frecuencia que los principales desafíos no están en lo técnico, sino en cómo las personas lideran, se com...

La Capacitación es una respuesta a la urgencia o una decisión estratégica?

En nuestro trabajo con empresas hay una frase que se repite seguido: «Necesitamos capacitar…pero no sabemos por dónde empezar». Y no es falta de ...

💡¿Por qué es tan importante tener un buen proceso de reclutamiento?💡

👉🏼Elegir a la persona adecuada es clave para que el puesto de trabajo funcione correctamente. Si se elige a alguien sin las competenci...

¿Por que algunos equipos funcionan y otros no…?

«…la fortaleza y la resistencia de una compañía no procede de sus productos o servicios, sino de hasta qué punto se cohesionan sus empleados. To...